這篇文章是由 涂閔翔 設計師為即將求職的同學寫下的面試心法三撇步，雖然已經是幾年前的文章，但還是很受用。尤其最近聽到很多老闆們在哀嚎新鮮人的email禮儀需要再教育。
網路社群的習慣性會讓同學在寫信的時候也像是在寫 SNS 的文章，但這在商業書信禮儀中其實不太適用，我很同意這文章所說，企業對你的第一印象真的不是作品集，而是email開頭的第一行字，甚至是email的「標題」。
設計師事務所不像大企業會有HR，求職信基本上都是由老闆親自審閱，對於一次可能會收到數百封求職信的老闆們來說，要怎麼讓老闆能將目光停留在你身上，寫好信真的是基本中的基本。其他怎麼增強對方印象，就真的是要看各自的工夫了。
如果要我給建議，我會說，看你之前都怎麼追男/女朋友，把那份體貼全使出來就對了。（笑）
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